Rekrutacja kadry kierowniczej w operacjach i supply chain

Szukamy liderów, którzy odpowiadają za operacje, łańcuch dostaw i wyniki zakładów – także przy rozbudowie zakładu, zmianie modelu planowania lub wejściu na nowe rynki.

Aktualizacja:

Jakie stanowiska rekrutujemy

Zarządzanie operacjami

  • Dyrektor operacyjny (COO)
  • Dyrektor zakładu / Plant Manager
  • Head of Operational Excellence

Supply chain i planowanie

  • Supply Chain Director
  • Head of S&OP / Demand Planning
  • Dyrektor logistyki

Zakupy i jakość

  • Dyrektor zakupów, kupiec strategiczny
  • Category Manager
  • Dyrektor jakości

Budujemy zespoły od podstaw i rozwijamy istniejące – przy uruchamianiu nowego oddziału, zwiększaniu skali działalności i ekspansji międzynarodowej.

Co wyróżnia nasze rekrutacje w tym obszarze

  • Rekrutujemy wyłącznie kadrę kierowniczą i ekspertów – osoby, które odpowiadają za wynik operacyjny, koszty i ciągłość dostaw.
  • Rozumiemy specyfikę branż: motoryzacja, FMCG, elektronika, maszyny – i dobieramy liderów z doświadczeniem w podobnej skali.
  • Przy rozbudowie zakładu planujemy rekrutacje kadry tak, aby liderzy dołączyli przed startem projektu.

Z naszych realizacji

Wszystkie realizacje
Do potwierdzenia przez Relyon

Production Planning Manager

Lider planowania produkcji przy rozbudowie zakładu

Wyzwanie
Zakład produkcyjny rozbudowywał linie i zmieniał system planowania. Potrzebował lidera, który przeprowadzi zespół przez zmianę i połączy planowanie z zakupami oraz logistyką.
Jak działaliśmy
Szukaliśmy osób, które przeprowadziły podobne projekty w zakładach o porównywalnej skali. Sprawdzaliśmy doświadczenie w S&OP, wdrożeniach systemów i zarządzaniu zespołem.
Rezultat
[DO POTWIERDZENIA: wynik projektu]

Pytania pracodawców

Jak rekrutujecie lidera łańcucha dostaw przy rozbudowie zakładu?

Zaczynamy od planu rozbudowy: harmonogramu, skali i zmian w procesach. Szukamy osób, które przeprowadziły podobne projekty – uruchomienie linii, zmianę systemu planowania, nowych dostawców. Sprawdzamy doświadczenie w S&OP i współpracy z produkcją.

Czy prowadzicie poufne rekrutacje dyrektorów zakładów?

Tak. Przy rolach dyrektorskich pracujemy w modelu executive search: mapujemy rynek i kontaktujemy się z kandydatami bez ujawniania nazwy klienta na pierwszym etapie.

Rekrutujesz w obszarze: operacje i supply chain?

Napisz, kogo szukasz. Konsultant przeanalizuje potrzebę i zaproponuje krótką rozmowę, na której omówimy profil, rynek kandydatów i model współpracy.

Twoje zapytanie trafi do

Małgorzata Bielawska

Partner Zarządzający, Relyon Recruitment

  • Pierwsza rozmowa jest niezobowiązująca
  • Rekrutacje poufne prowadzimy bez ujawniania nazwy firmy
  • Biura w Warszawie i Krakowie, projekty w całej Polsce i za granicą

Szukasz pracy? Zobacz aktualne oferty pracy.

Opisz, kogo szukasz

Pola oznaczone gwiazdką są wymagane.

Np. stanowisko, liczba osób, lokalizacja, języki, termin.

Administratorem danych jest Relyon Recruitment sp. z o.o. Dane przetwarzamy wyłącznie w celu odpowiedzi na zapytanie. Szczegóły w polityce prywatności.